9月22日，集团公司人力资源部副部长陈晓一行5人莅临我厂召开河南能源化工集团义马园区劳动定员验收会议。煤气化公司副总经理刘振、人力资源部部长李跃军及义马气化厂、开祥精细化工等公司属各基层单位、相关部门负责人50余人参加了会议。
会上，验收组首先听取了煤气化公司及各基层单位年劳动定员工作汇报，深入了解了园区概况、现有人力资源状况、劳动定员原则依据及方法、各基层单位劳动定员及公司产出规模等基本情况。对集团公司实施园区化、专业化管理以来，义马园区严格落实园区化运作模式，生产经营走上正轨、经济效益逐步好转等情况表示满意，对下一步工作提出具体要求。一是在园区化管理过渡期内，抓紧时间认真梳理各项工作，对功能重叠的机关部室加大整合、合并力度；二是在劳动定员方面既要做到实事求是，又要做到精干高效；三是在工资管理方面要根据具体情况缩小差距，使工资向效率和效益方面倾斜，随着效益的增长工资总额和工资基数逐步提高，减少内部差距，稳定职工队伍；四是逐步培养骨干人员，通过岗衔制等激励手段，提高一专多能技术技能人才比例，通过合岗增效，使园区内专业化分工更加合理，确保内部人力资源结构稳定。
会后，验收组还分别到义马气化厂、开祥精细化工等单位生产一线进行了实地调研。
赞赏
